Arbeitsmarkttrends

Die wichtigsten HR-Trends und Studienergebnisse für 2025

HR-Trends und der Wandel der Arbeitswelt: Personalverantwortliche stehen mehr denn je vor der Herausforderung, aktuelle…

Die neuen Sachbezugswerte 2025: Was Unternehmen und Arbeitne…

Die Sachbezugswerte für 2025 wurden festgelegt und sind für die Berechnung der Lohnsteuer und Sozialabgaben…

People Analytics und HR-Analytics: Schlüssel zu datenbasiert…

In der heutigen Arbeitswelt spielt die datenbasierte Entscheidungsfindung eine immer größere Rolle, insbesondere im Bereich…

Teilzeitarbeit und Überstunden: Neues Grundsatzurteil

Teilzeitarbeit und Überstunden: Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat mit einem Urteil vom 5. Dezember 2024 für…

Reisekostenpauschale 2025: Alle wichtigen Änderungen

Reisekosten sind ein essenzieller Bestandteil von Geschäftsreisen – sei es im Inland oder Ausland. Für…

Lohn in Bar: Ist das noch möglich?

Lohn in Bar auszahlen lassen, war lange Zeit gelebte Praxis. Getreu dem Motto: „Nur Bares…

Digitale Barrierefreiheit und der European Accessibility Act…

In einer digitalisierten Welt sollte niemand von der Nutzung digitaler Angebote ausgeschlossen sein. Digitale Barrierefreiheit…

Career Cushioning: Ein vorübergehender Hype oder die Zukunft…

Career Cushioning, Quiet Quitting und Blind Signing gewinnen zunehmend an Aufmerksamkeit. Doch was bedeuten diese…

Künstliche Intelligenz (KI): Die Zukunft der Arbeit

Die künstliche Intelligenz trägt maßgeblich zum rasanten Wandel der Arbeitswelt bei. Automatisierung und Digitalisierung haben…
Gehaltsverhandlung: So holst du das Beste für dich raus

Entgelttransparenzrichtlinie: Die neue EU-Vorgabe zur Lohntr…

Entgelttransparenzrichtlinie: Warum Gehaltsangaben in Stellenanzeigen heute entscheidend sind. In der heutigen Arbeitswelt suchen Arbeitnehmer nicht…
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